当診断は「思いやり」の大きさを測ることができます。レベルごとの対策なども解説しています。参考にしてみてください。
思いやり(MAX 40)
思いやり(MIN 8)
あなたのライン
点数が高いほど思いやりが強いことを示しています。以下の基準を参考にして下さい。
・40～33 かなりある
・32～27 ある
・26～21 やや不足
・20～8 不足
思いやり(MAX 40)
思いやり(MIN 8)
あなたのライン
年代ごとの比較を表しています。ご自身の年齢と比べてみましょう。年齢が上がるごとに思いやりが増えていく傾向にあることがわかります。
あなたが所属する群
↓
以下の２群に当てはまった方は注意が必要です。
・26～21 やや不足
・20～8 不足
総合
| 順位 | 都道府県 | 平均値 | 回答数 |
|---|---|---|---|
| 1 | 鹿児島県 | 36.11 | 9 |
| 2 | 大分県 | 34.67 | 6 |
| 3 | 徳島県 | 34 | 1 |
| 4 | 和歌山県 | 33.5 | 2 |
| 5 | 岩手県 | 32.73 | 56 |
| 6 | 高知県 | 32.2 | 5 |
| 7 | 滋賀県 | 32 | 4 |
| 8 | 群馬県 | 31.54 | 13 |
| 9 | 佐賀県 | 31 | 3 |
| 9 | 山梨県 | 31 | 3 |
| 11 | 宮崎県 | 30.5 | 4 |
| 11 | 山口県 | 30.5 | 4 |
| 13 | 兵庫県 | 30.38 | 34 |
| 14 | 京都府 | 30.17 | 18 |
| 15 | 福島県 | 30.07 | 15 |
| 16 | 奈良県 | 30 | 5 |
| 16 | 栃木県 | 30 | 22 |
| 16 | 熊本県 | 30 | 5 |
| 19 | 東京都 | 29.86 | 127 |
| 20 | 新潟県 | 29.8 | 10 |
| 21 | 鳥取県 | 29.75 | 4 |
| 22 | 大阪府 | 29.72 | 64 |
| 23 | 茨城県 | 29.66 | 32 |
| 24 | 長野県 | 29.64 | 22 |
| 24 | 山形県 | 29.64 | 11 |
| 26 | 島根県 | 29.5 | 12 |
| 27 | 岡山県 | 29.38 | 8 |
| 28 | 愛知県 | 29.33 | 42 |
| 29 | 北海道 | 29.25 | 52 |
| 30 | 埼玉県 | 29.11 | 71 |
| 31 | 静岡県 | 29.03 | 32 |
| 32 | 神奈川県 | 28.85 | 176 |
| 33 | 富山県 | 28.7 | 10 |
| 34 | 秋田県 | 28.4 | 5 |
| 35 | 福岡県 | 28.32 | 22 |
| 36 | 千葉県 | 28.04 | 50 |
| 37 | 長崎県 | 28 | 4 |
| 38 | 青森県 | 27.86 | 7 |
| 39 | 宮城県 | 27.68 | 25 |
| 40 | 岐阜県 | 27.55 | 11 |
| 41 | 石川県 | 27.38 | 8 |
| 42 | 愛媛県 | 27.33 | 6 |
| 42 | 沖縄県 | 27.33 | 15 |
| 44 | 三重県 | 26.25 | 12 |
| 45 | 広島県 | 24.94 | 16 |
| 46 | 福井県 | 24.83 | 6 |
| 47 | 香川県 | 23.33 | 3 |
男性
| 順位 | 都道府県 | 平均値 | 回答数 |
|---|---|---|---|
| 1 | 高知県 | 40 | 1 |
| 2 | 新潟県 | 34 | 1 |
| 2 | 徳島県 | 34 | 1 |
| 4 | 和歌山県 | 33.5 | 2 |
| 5 | 岩手県 | 32.97 | 32 |
| 6 | 群馬県 | 32.29 | 7 |
| 7 | 栃木県 | 32.22 | 9 |
| 8 | 熊本県 | 31.67 | 3 |
| 9 | 京都府 | 31.18 | 11 |
| 10 | 佐賀県 | 31 | 2 |
| 11 | 大阪府 | 30.67 | 12 |
| 11 | 長野県 | 30.67 | 12 |
| 13 | 山形県 | 30.57 | 7 |
| 14 | 石川県 | 30 | 4 |
| 14 | 鳥取県 | 30 | 1 |
| 14 | 宮崎県 | 30 | 2 |
| 17 | 島根県 | 29.6 | 5 |
| 18 | 福島県 | 29.4 | 5 |
| 19 | 岐阜県 | 29.33 | 3 |
| 20 | 神奈川県 | 29.21 | 102 |
| 21 | 北海道 | 29.13 | 16 |
| 22 | 東京都 | 29.02 | 49 |
| 23 | 茨城県 | 28.86 | 7 |
| 24 | 富山県 | 28.6 | 5 |
| 25 | 埼玉県 | 28.16 | 19 |
| 26 | 山梨県 | 27.5 | 2 |
| 26 | 愛知県 | 27.5 | 16 |
| 28 | 長崎県 | 27 | 2 |
| 29 | 千葉県 | 26.9 | 21 |
| 30 | 愛媛県 | 26 | 1 |
| 31 | 兵庫県 | 25.75 | 4 |
| 32 | 三重県 | 25.67 | 3 |
| 33 | 秋田県 | 25.5 | 2 |
| 34 | 福岡県 | 25.3 | 10 |
| 35 | 静岡県 | 25.17 | 12 |
| 36 | 広島県 | 24.6 | 5 |
| 37 | 沖縄県 | 24 | 5 |
| 38 | 山口県 | 23.5 | 2 |
| 38 | 青森県 | 23.5 | 2 |
| 40 | 滋賀県 | 23 | 1 |
| 41 | 宮城県 | 22.82 | 11 |
| 42 | 岡山県 | 21.5 | 2 |
| 42 | 福井県 | 21.5 | 2 |
| 44 | 香川県 | 15 | 1 |
女性
| 順位 | 都道府県 | 平均値 | 回答数 |
|---|---|---|---|
| 1 | 山梨県 | 38 | 1 |
| 2 | 山口県 | 37.5 | 2 |
| 3 | 鹿児島県 | 36.11 | 9 |
| 4 | 大分県 | 35.6 | 5 |
| 5 | 滋賀県 | 35 | 3 |
| 6 | 岩手県 | 32.42 | 24 |
| 7 | 岡山県 | 32 | 6 |
| 8 | 宮城県 | 31.5 | 14 |
| 9 | 静岡県 | 31.35 | 20 |
| 10 | 宮崎県 | 31 | 2 |
| 10 | 兵庫県 | 31 | 30 |
| 10 | 佐賀県 | 31 | 1 |
| 13 | 福岡県 | 30.83 | 12 |
| 14 | 群馬県 | 30.67 | 6 |
| 15 | 愛知県 | 30.46 | 26 |
| 16 | 福島県 | 30.4 | 10 |
| 17 | 秋田県 | 30.33 | 3 |
| 18 | 高知県 | 30.25 | 4 |
| 19 | 東京都 | 30.21 | 76 |
| 20 | 奈良県 | 30 | 5 |
| 21 | 茨城県 | 29.88 | 25 |
| 22 | 大阪府 | 29.82 | 49 |
| 23 | 鳥取県 | 29.67 | 3 |
| 24 | 青森県 | 29.6 | 5 |
| 25 | 埼玉県 | 29.46 | 52 |
| 26 | 島根県 | 29.43 | 7 |
| 27 | 新潟県 | 29.33 | 9 |
| 28 | 北海道 | 29.31 | 36 |
| 29 | 栃木県 | 29.08 | 12 |
| 30 | 長崎県 | 29 | 2 |
| 30 | 沖縄県 | 29 | 10 |
| 32 | 千葉県 | 28.86 | 29 |
| 33 | 富山県 | 28.8 | 5 |
| 34 | 京都府 | 28.57 | 7 |
| 35 | 長野県 | 28.4 | 10 |
| 36 | 神奈川県 | 28.35 | 74 |
| 37 | 山形県 | 28 | 4 |
| 38 | 愛媛県 | 27.6 | 5 |
| 39 | 香川県 | 27.5 | 2 |
| 39 | 熊本県 | 27.5 | 2 |
| 41 | 岐阜県 | 26.88 | 8 |
| 42 | 福井県 | 26.5 | 4 |
| 43 | 三重県 | 26.25 | 8 |
| 44 | 広島県 | 25.09 | 11 |
| 45 | 石川県 | 24.75 | 4 |
2021年４月から調査を開始しています。
現在集計中です。
あなたは思いやりがかなりあります。
思いやりがかなりある方は、以下の長所があります。
心理学には返報性という原理があります。返報性とは、平たく言うと「もらったものをお返しをしたくなる心理を意味します。思いやりがある方は、落ち込んでいる相手を積極的に励ます傾向があります。その結果、相手に返報性が働き、自分が落ち込んだ時に、今度は相手から助けてもらえます。こうした助け合いを繰り返すことで人間関係が豊かになると言えます。
社会問題の解決に前向きである方が多く、ボランティアなど社会貢献活動に積極的に参加していきます。こうした社会の役に立っている感覚を得ることで、幸福感も高まっていくと言えます。
相手の気持ちや考えを汲み取ろうとするため、積極的に相手の話に耳を傾けます。自然と傾聴力が高くなり、相手の気持ちに寄り添って接することができようになります。
思いやりは仕事でも長所となります。具体的には、介護職、受付、相談業など、接客に関する分野と相性がいいでしょう。あなたのやさしさに触れた人はリピートしたくなるに違いありません！
現在は健康的な状況です。予防として以下のコラムや講座も参考にしてみてください。
あなたは充分思いやりがありますが、思いやりをキープするためにも、基礎知識を学習しておくことをおススメします。以下紹介するコラムでは、心理学の観点から思いやりの気持ちを持つ方法を6つご紹介しています。是非ご参照ください。
弊社では、会話スキルの向上、傾聴スキル、共感力を高める講座を開催しています。思いやりのある人は傾聴力が高い傾向があります。聴き上手になりたい方は、以下の講座でお待ちしています。
筆者は楽しく学べる心理学講座を開催しています。物事の考え方や見方を広げることで、思いやりを増やすことができます。公認心理師など専門家の元で学習したい方は、下記のリンクを参照ください。
あなたは思いやりがあると言えます。
思いやりがある方は、以下の長所があります。
心理学には返報性という原理があります。返報性とは、平たく言うと「もらったものをお返しをしたくなる心理を意味します。思いやりがある方は、落ち込んでいる相手を積極的に励ます傾向があります。その結果、相手に返報性が働き、自分が落ち込んだ時に、今度は相手から助けてもらえます。こうした助け合いを繰り返すことで人間関係が豊かになると言えます。
社会問題の解決に前向きである方が多く、ボランティアなど社会貢献活動に積極的に参加していきます。こうした社会の役に立っている感覚を得ることで、幸福感も高まっていくと言えます。
相手の気持ちや考えを汲み取ろうとするため、積極的に相手の話に耳を傾けます。自然と傾聴力が高くなり、相手の気持ちに寄り添って接することができようになります。
思いやりは仕事でも長所となります。具体的には、介護職、受付、相談業など、接客に関する分野と相性がいいでしょう。あなたのやさしさに触れた人はリピートしたくなるでしょう。
現在は健康的な状況ですが、まだ伸びしろがある状況です。以下は思いやりが不足する方に起こりやすい問題を解説しています。ご自身にあてはまる項目がある場合は参考にしてみてください。
思いやりがない方は、相手の気持ちを考えずストレートに伝えがちです。例えば、仲間がミスをしたときに、相手の至らない部分をビシビシ指摘してきます。すると、相手は「言い方がキツイ…」と思って傷ついてしまい、冷たい人間関係になってしまいます。つい相手に傷つく言葉を言ってしまう…という方は、以下のコラムご参照ください。思いやりを持つ方法を一通り学習することができます。
思いやりがない方は、傾聴力が不足しています。特に、疲れている時は、思いやる余裕がなくなり、自分の話ばかりになってしまう方もいます。相手の話をうまく聞けない…と感じたら、傾聴トレーニングを行うことをおすすめします。公認心理師など専門家のもとで学習したいという方は、以下の人間関係講座を参考にしてみてください。
実は思いやりの無さは、自己肯定感の不足に原因があるケースがあります。なぜなら、自分を嫌いな方は他人に思いやりを向ける余裕がないからです。一方で、自己肯定感が高人は、親切をする余裕があります。自分のことで精いっぱいになってしまう…という方は、以下のコラムご参照ください。自己肯定感を高める方法を一通り学ぶことができます。
あなたは思いやりがやや少ないです。
思いやりがやや少ない方は、以下の長所があります。
思いやりがやや不足している面もありますが、前向きに解釈すると、本音で発言できるとも言えます。場の雰囲気に流されず、時には厳しい指摘をすることができます。例えば、達成不可能なプロジェクトがある時に、ＹＥＳマンにならず、「無理なものは無理」と発言することができます。
あなたは周りの感情の揺れ動きに、巻き込まれることが少なく、冷静さを保つことができます。例えば、同僚がショックを受けている時に、思いやりがありすぎると、自分の仕事を後回しにして、励ますことに時間を使ってしまいます。一方で、あなたは自分のやるべきことに集中することができ、生産性を保つことができます。少し冷たい面もありますが、感情に流されて過ちを犯すことが少ないと言えます。
思いやりが強い人は、良くも悪くも相手のことを手伝いすぎる傾向があります。過保護になってしまうと、相手の能力を奪ってしまうことがあります。一方で、思いやりがそこまで強くない方は、必要以上に手伝わないため、相手の自立が促されます。あなたと一緒にいる方は、自分で考えて行動できる方は多いのではないでしょうか。
思いやりがやや少ない方は、以下の点で注意が必要です。あてはまる方は対策を参考にしてみてください。
思いやりがない方は、相手の気持ちを考えずストレートに伝えがちです。例えば、仲間がミスをしたときに、相手の至らない部分をビシビシ指摘してきます。すると、相手は「言い方がキツイ…」と思って傷ついてしまい、冷たい人間関係になってしまいます。つい相手に傷つく言葉を言ってしまう…という方は、以下のコラムご参照ください。思いやりを持つ方法を一通り学習することができます。
思いやりがない方は、傾聴力が不足しています。特に、疲れている時は、思いやる余裕がなくなり、自分の話ばかりになってしまう方もいます。相手の話をうまく聞けない…と感じたら、傾聴トレーニングを行うことをおすすめします。公認心理師など専門家のもとで学習したいという方は、以下の人間関係講座を参考にしてみてください。
実は思いやりの無さは、自己肯定感の不足に原因があるケースがあります。なぜなら、自分を嫌いな方は他人に思いやりを向ける余裕がないからです。一方で、自己肯定感が高人は、親切をする余裕があります。自分のことで精いっぱいになってしまう…という方は、以下のコラムご参照ください。自己肯定感を高める方法を一通り学ぶことができます。
あなたは思いやりが不足しているようです。
思いやりが不足している方は、以下の長所があります。
思いやりが不足している面もありますが、前向きに解釈すると、本音で発言できるとも言えます。場の雰囲気に流されず、時には厳しい指摘をすることができます。例えば、達成不可能なプロジェクトがある時に、ＹＥＳマンにならず、「無理なものは無理」と発言することができます。
あなたは周りの感情の揺れ動きに、巻き込まれることが少なく、冷静さを保つことができます。例えば、同僚がショックを受けている時に、思いやりがありすぎると、自分の仕事を後回しにして、励ますことに時間を使ってしまいます。一方で、あなたは自分のやるべきことに集中することができ、生産性を保つことができます。少し冷たい面もありますが、感情に流されて過ちを犯すことが少ないと言えます。
思いやりが強い人は、良くも悪くも相手のことを手伝いすぎる傾向があります。過保護になってしまうと、相手の能力を奪ってしまうことがあります。一方で、思いやりがそこまで強くない方は、必要以上に手伝わないため、相手の自立が促されます。あなたと一緒にいる方は、自分で考えて行動できる方は多いのではないでしょうか。
思いやりが不足している方は、以下の点で注意が必要です。あてはまる方は対策を参考にしてみてください。
思いやりがない方は、相手の気持ちを考えずストレートに伝えがちです。例えば、仲間がミスをしたときに、相手の至らない部分をビシビシ指摘してきます。すると、相手は「言い方がキツイ…」と思って傷ついてしまい、冷たい人間関係になってしまいます。つい相手に傷つく言葉を言ってしまう…という方は、以下のコラムご参照ください。思いやりを持つ方法を一通り学習することができます。
思いやりがない方は、傾聴力が不足しています。特に、疲れている時は、思いやる余裕がなくなり、自分の話ばかりになってしまう方もいます。相手の話をうまく聞けない…と感じたら、傾聴トレーニングを行うことをおすすめします。公認心理師など専門家のもとで学習したいという方は、以下の人間関係講座を参考にしてみてください。
実は思いやりの無さは、自己肯定感の不足に原因があるケースがあります。なぜなら、自分を嫌いな方は他人に思いやりを向ける余裕がないからです。一方で、自己肯定感が高人は、親切をする余裕があります。自分のことで精いっぱいになってしまう…という方は、以下のコラムご参照ください。自己肯定感を高める方法を一通り学ぶことができます。
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